هدف این پروژه که نتیجه تلاش بیش از 30 پژوهش‌گر و برنامه‌نویس موسسه هدایت فرهیختگان جوان در مدت 5 سال است، شناسایی استعدادهای افراد و توانمندسازی آن‌ها در جهت تبدیل شدن آن‌ها به نخبه است.

نخبه کیست؟

نخبه کسی است که در مقایسه با سایر افرادی که شرایط مشابه با وی دارند (از لحاظ سن، تجربه یا محیط)، عملکرد بالاتری نشان می‌دهد یا پتانسیل عملکرد بالاتری دارد. چنین فردی:

  • توانایی عملکرد بالا در زمینه‌های هوش، خلاقیت و… دارد،
  • توانایی های فراتر از معمول برای رهبری و مدیریت نشان می‌دهد، یا
  • در یک حوزه تحصیلی عملکرد عالی دارد.

ارائه خدمات متناسب با افراد نخبه از جمله اهدافی است که در هر جامعه‌ای باید به آن پرداخته شود.

کارکردهای سامانه شناسایی و توانمندسازی نخبگان

اولین گام برای ارایه آموزش‌های متناسب با این افراد، شناسایی این افراد با استفاده از ابزارهای چندگانه و استاندارد است. استفاده از این ابزارها روشی نظام‌مند و عینی برای شناسایی افراد نخبه فراهم‌ می‌آورد. گام بعدی نیز توانمندسازی و ارتقای این افراد و بهبود نقاط ضعف احتمالی آن‌هاست.

  • شناسایی افراد نخبه

حال برای شناسایی این افراد چه می‌توان کرد. در موسسه فرهیختگان جوان، برای شناسایی افراد نخبه از مجموعه‌ای از آزمون‌های استاندارد استفاده شده است که با توجه به نتایج کسب شده توسط فرد در این آزمون‌ها، افراد نخبه شناسایی و رتبه‌بندی می‌شوند. همچنین زمینه‌های تحصیلی و شغلی متناسب با افراد مشخص خواهد شد.

  • توانمندسازی افراد نخبه

برنامه بعدی پس از شناسایی افراد نخبه، تقویت و ارایه پیشنهادهای آموزشی و توانمندساز، متناسب با سطح توانایی این افراد است. در موسسه فرهیختگان جوان، برنامه‌های ویژه‌ای برای تقویت افراد نخبه در زمینه‌های شناختی، انگیزشی و شخصیتی وجود دارد که این برنامه‌ها با توجه به نتایج کسب شده در آزمون‌های تشخیصی به این افراد پیشنهاد می‌شوند. این برنامه‌ها در قالب‌های مختلف (کارگاه‌ها، نرم افزارهای کامپیوتری و…) به افراد ارائه‌ می‌شوند.

مخاطبان سامانه شناسایی و توانمندسازی نخبگان

چه کسانی می‌توانند از خدمات ارائه شده توسط این سامانه بهره‌مند شوند:

  • دانش‌آموزان (شناسایی استعدادهای خود و توانمندسازی خویش)
  • دانش‌جویان (شناسایی استعدادهای خود و توانمندسازی خویش)
  • مدارس (شناسایی استعدادهای دانش‌آموزان و توانمندسازی آن‌ها – آزمون ورودی مدارس خاص)
  • دانشگاه‌ها (شناسایی استعدادهای دانشجویان و توانمندسازی آن‌ها – آزمون و مصاحبه ورودی)
  • سازمان‌ها (شناسایی استعدادهای کارکنان و توانمندسازی آن‌ها – آزمون‌های استخدامی)

و به طور کلی هر فرد یا نهادی که به دنبال شناسایی و شکوفاسازی استعداد خود یا استعداد افراد مرتبط با خود است.

برای کسب اطلاعات بیشتر با شماره 61978088 -021 تماس بگیرید